Люксембург – одна з найбагатших і найрозвиненіших країн Європи, яка активно залучає кваліфікованих працівників з-за меж ЄС, включаючи Непал. Завдяки високому рівню життя, мультикультурному середовищу, стабільній економіці та податковим перевагам, все більше громадян Непалу розглядають цю країну як місце для роботи та кар'єрного розвитку.

Проте отримання робочої візи до Люксембургу з Непалу у 2025 році передбачає чітку процедуру, дотримання вимог до документів і координацію з роботодавцем. У цьому путівнику ми розповідаємо про типи віз, покроковий процес подачі, актуальні документи та нові правила щодо членів сім’ї.

Обирайте надійний поліс медичного страхування на порталі Visit World, щоб захистити себе від непередбачених витрат під час переїзду. Підтримка від перевіреного страхового агента з гарантією виплат усього за пару кліків! 

Іноземці з Непалу потребують дозволу на роботу та довгострокової візи типу D, щоб легально жити й працювати в Люксембургу. Основні типи:

- Короткострокова віза (тип C)

Дозволяє перебування до 90 днів (наприклад, для короткотермінових проєктів, стажувань, конференцій). Робота можлива тільки у виняткових випадках і з відповідним дозволом.

- Довгострокова робоча віза (тип D)

Для контрактів понад 3 місяці. Найбільш популярна серед заявників з Непалу. Необхідне схвалення дозволу на тимчасове проживання до в’їзду до Люксембургу.

- Блакитна карта ЄС (EU Blue Card)

Для висококваліфікованих фахівців. Вимагає наявності диплому вищої освіти та мінімальної річної зарплати від €78 400 (у 2025 році).

Дозволяє переїзд з родиною без очікування, а також пільгові умови для отримання посвідки на проживання.

Крок 1 – Отримайте пропозицію роботи

Роботодавець у Люксембургу має надати письмову пропозицію із зазначенням умов праці та заробітної плати.

Крок 2 – Подача на дозвіл на перебування

До приїзду до Люксембургу роботодавець подає заяву на отримання autorisation de séjour temporaire (дозвіл на тимчасове перебування) в Міністерство закордонних та європейських справ.

Важливо! Якщо подати документи вже після прибуття до Люксембургу – заяву буде відхилено.

Крок 3 – Подача заяви на візу типу D

Після схвалення дозволу на перебування громадянин Непалу подає документи на візу в VFS Global або консульство Люксембургу.

Крок 4 – Прибуття до Люксембургу і реєстрація

Протягом 3 робочих днів після прибуття потрібно:

- Зареєструватися в місцевій адміністрації (commune);

- Пройти медогляд;

- Подати документи на ідентифікаційну картку резидента.

Обов’язкові документи:

- Дійсний закордонний паспорт (мінімум 6 місяців дії);

- Трудовий договір або лист-пропозиція від роботодавця;

- Копія дозволу на тимчасове проживання (від роботодавця);

- Підтвердження проживання в Люксембургу (договір оренди або лист від приймаючої сторони);

- Підтвердження професійної кваліфікації (дипломи, сертифікати);

- Довідка про несудимість (видана в Непалі);

- Медична довідка;

- Страховий поліс на час подання;

- Підтвердження фінансової стабільності (банківські виписки, зарплата);

- Заповнена анкета на візу + фото 35×45 мм;

- Чек про сплату консульського збору (€80).

- Вартість подання: €80 (≈ 11 000 непальських рупій);

- Час обробки документів: від 4 до 12 тижнів;

- Рекомендується подавати заяву щонайменше за 3 місяці до запланованої дати виїзду.

Громадяни Непалу, які отримали дозвіл на роботу, можуть подати документи на возз’єднання з членами сім’ї. Особливості:

- Для власників Blue Card: не потрібно чекати 12 місяців, можна одразу подавати заявки для родини;

- Інші працівники: повинні прожити 12 місяців у Люксембургу, мати стабільний дохід та підтвердити наявність житла;

З 2023 року члени родини мають право працювати після реєстрації в міській раді.

- Перевіряйте терміни та актуальність усіх документів.

- Підготуйтеся до можливої співбесіди – продемонструйте знання про посаду та роботодавця.

- Користуйтеся послугами візових експертів, щоб уникнути бюрократичних помилок, особливо якщо оформлюєте Blue Card або плануєте переїзд з родиною.

Отримання робочої візи до Люксембургу з Непалу у 2025 році — це реальна можливість для професійного та особистого зростання. Попри певну складність бюрократичної процедури, завдяки підготовці, підтримці роботодавця та дотриманню правил ви зможете легально працювати в одній із найуспішніших країн Європи.

Люксембург чекає на кваліфікованих фахівців — і, можливо, наступна велика кар’єрна можливість саме для вас.

Оформлення робочої візи до Люксембургу може стати справжнім викликом через змінні вимоги та юридичні нюанси. Щоб уникнути помилок, варто звернутися до фахівців. Міграційні юристи допоможуть підготувати документи, перевірять договір з роботодавцем і супроводжуватимуть на всіх етапах подачі.

Нагадаємо! Працевлаштування в Люксембурзі має безліч специфічних особливостей. Ринок праці тут є багатомовним, що вимагає знання мови в залежності від обраної сфери діяльності. Ми вже розповідали про особливості працевлаштування в Люксембурзі, необхідні документи та популярні вакансії.