У 2025 році все більше країн спрощують отримання робочих віз для некваліфікованих працівників. Дізнайтесь, які країни пропонують спрощені візові програми, що за сфери найчастіше шукають працівників без диплома та іншу корисну інформацію

У 2025 році дедалі більше країн спрощують правила для отримання робочих віз людьми без вищої освіти. Це пов’язано з нестачею робочої сили в галузях, які не вимагають спеціалізованої підготовки: будівництво, сільське господарство, виробництво, логістика, обслуговування. 

Читайте у цій статті, які країни пропонують доступні та швидкі візові програми, що відкривають нові можливості для некваліфікованих працівників з усього світу.

Обирайте надійний поліс медичного страхування на порталі Visit World, щоб захистити себе від непередбачених витрат під час переїзду. Підтримка від перевіреного страхового агента з гарантією виплат усього за пару кліків! 

 

Найпростіші робочі візи для некваліфікованих працівників у 2025 році

-  Латвія: Сезонна робота без диплома

Латвія пропонує сезонні робочі візи (тип D) для працівників без спеціальної освіти. Для отримання такої візи необхідно:

1. Мати дійсний паспорт.

2. Підписаний трудовий договір або запрошення від латвійського роботодавця.

3. Надати докази наявності житла в Латвії.

4. Оформити медичне страхування на весь період перебування

Ці візи дозволяють працювати до шести місяців на рік, переважно в сільському господарстві та будівництві.

- ОАЕ: Спрощені процедури для працівників без вищої освіти

ОАЕ пропонують спрощені процедури отримання робочих віз для працівників без вищої освіти, особливо в сферах обслуговування та будівництва. Вимоги включають:

1. Дійсний паспорт (мінімум шість місяців до закінчення терміну дії).

2. Підписаний трудовий договір.

3. Медичне обстеження та довідка про відсутність інфекційних захворювань.

4. Медичне страхування.

У 2025 році ОАЕ також планують запровадити нову "візу для відвідування" для шукачів роботи, яка дозволить короткострокове працевлаштування.

-  Канада: Тимчасові програми для некваліфікованих працівників

Канада має програми для тимчасових іноземних працівників, які дозволяють працювати без вищої освіти, особливо в аграрному та обслуговуючому секторах. Вимоги включають:

1. Пропозицію роботи від канадського роботодавця.

2. Позитивну оцінку впливу на ринок праці (LMIA).

3. Оплата збору за обробку заявки.

Зверніть увагу, що Канада посилила правила для тимчасових працівників, обмеживши кількість дозволів та посиливши вимоги.

- Німеччина: Прискорена система отримання робочих віз

Німеччина ще з 2020 року запровадила так звану систему прискореного розгляду заяв (Fast-Track Procedure), яка суттєво полегшує отримання дозволу на роботу для іноземців – навіть на некваліфіковані посади. Це рішення стало відповіддю на дефіцит працівників у ключових галузях економіки та дозволяє значно скоротити строки оформлення документів.Основні переваги системи Fast-Track:

1. Подання заявки в електронному форматі. 

2. Прискорена обробка в галузях, де є нестача працівників. 

3. Спрощені вимоги до пакету документів. 

4. Підтримка з боку місцевих відомств у процесі оформлення.

Заявку подають в онлайн форматі, час розгляду заяви – 3-6 місяців. Проте потрібна додаткова плата за швидкість. 

Дана система ідеально підходить для кандидатів, які хочуть якнайшвидше почати працювати в Німеччині. 

- Швеція: список дефіцитних професій відкриває двері для іноземців

У Швеції існує спеціальний список професій, в яких спостерігається нестача кадрів. Його оновлюють двічі на рік, і він охоплює як висококваліфіковані, так і некваліфіковані посади. Якщо ваша спеціальність у цьому списку – шанс на отримання робочої візи зростає в рази. Що дає список дефіцитних професій:

1. Швидше оформлення дозволу на роботу.

2. Мінімальні вимоги до документів.

3. Високий відсоток схвалення заяв.

4. Можливість змінювати роботодавця в межах галузі.

Цей механізм значно спрощує шлях до офіційного працевлаштування в Швеції для іноземців.

-  Польща: Спрощене працевлаштування для громадян країн поза ЄС

Польща залишається однією з найпопулярніших країн для некваліфікованих працівників, і не дарма. Тут діє спрощена процедура для найму іноземців, особливо з країн, що не входять до Європейського Союзу. Це ідеальний варіант для тих, хто хоче швидко розпочати легальну роботу в Європі. Що передбачає польська система:

1. Декларація роботодавця про намір найняти працівника (без складної візової процедури).

2. Спрощене оформлення для сезонних робіт.

3. Мінімальний час очікування на дозвіл. 

4. Базова підтримка інтеграції працівників.

Завдяки цим умовам Польща залишається “вхідними воротами” до ринку праці ЄС для багатьох некваліфікованих фахівців.

- Чехія: Робоча карта – дозвіл на роботу та проживання в одному документі

Чеська Республіка запровадила систему робочих карток, яка значно спрощує працевлаштування для іноземців, зокрема некваліфікованих працівників. Ця карта об'єднує дозвіл на роботу і проживання, що дозволяє уникнути зайвих паперових процедур і пришвидшує процес оформлення. Переваги чеської робочої карти:

1. Один документ замість двох (робота + проживання).

2. Зменшення бюрократії.

3. Пришвидшений розгляд заяв.

4. Доступна як для висококваліфікованих, так і для low-skilled працівників.

Ця система робить Чехію привабливим варіантом для тих, хто хоче швидко та офіційно працювати в Європі.

У 2025 році дедалі більше країн відкривають свої кордони для некваліфікованих працівників, спрощуючи процедури отримання робочих віз і скорочуючи час оформлення документів. Латвія, ОАЕ, Канада, Німеччина, Швеція, Польща та Чехія пропонують доступні варіанти для тих, хто не має вищої освіти, але прагне працювати за кордоном. Кожна з цих країн має свої особливості, проте всі вони створюють сприятливі умови для швидкого та легального працевлаштування. Вибір країни залежить від ваших професійних навичок, побажань щодо сфери діяльності та тривалості перебування. Скористайтесь новими можливостями, щоб розпочати міжнародну кар’єру без зайвих бюрократичних перепон.

Плануєте працювати за кордоном у 2025 році? Ретельно вивчіть вимоги обраної країни, підготуйте необхідні документи, зверніться до офіційних джерел для отримання актуальної інформації та отримайте консультацію у кваліфікованих юристів Visit Ukraine.

Зробіть перший крок до нових можливостей вже сьогодні!

 

Нагадаємо! У 2025 році Хорватія відчуває гостру нестачу сезонних працівників, тому держава планує надати дозвіл на роботу 70 000 іноземцям. Ми вже розповідали, які галузі користуються високим попитом, а також який в країні рівень заробітної плати та які вимоги висувають до іноземців, що шукають роботу. 

---

Продукти від Visit World для комфортної подорожі:

Туристичний гайд для 200 країн світу;

Юридична консультація від локального фахівця з візових та міграційних питань;

Туристичне страхування по всьому світу (для отримання послуг оберіть країну, що вас цікавить та громадянство);

Медичне страхування по всьому світу.

---

Ми стежимо за достовірністю та актуальністю нашої інформації. Тому, якщо Ви побачили якусь помилку чи невідповідність, напишіть, будь ласка, на нашу гарячу лінію.